Проверка № 63231373158505326557 от 10 марта 2023 года
ООО "ПТК"
Дата проведения
10 марта 2023 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Предостережение
1) в государственную инспекцию труда поступило обращение работника ООО «ПТК» (от 06.02.2023 № 63/7-516-23-ОБ). Указанное обращение содержит сведения о ненаправлении ООО «ПТК» сведений в ОСФР по Самарской области для начисления и выплаты пособия по временной нетрудоспособности работнику. Юридическим адресом ООО «ПТК» является: 443022, Самарская область, г. Самара, пр-кт Кирова, д. 10, литер Ф, офис 39 (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) Согласно ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ), работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. 2) Статьей 22 ТК РФ предусмотрено, что работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами. 3) В соответствии со ст. 183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами. 4) В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Иванец Марк Львович | Государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
Объекты и итоги проверки
Адрес
443022, ОБЛАСТЬ САМАРСКАЯ, Г. САМАРА, ПР-КТ КИРОВА, Д. Д. 10, ЛИТЕР Ф, ОФИС 39
Нет данных о результатах проверки
