ООО "ХЛЕБОЗАВОД"

29 июня 2017 года в Государственную инспекцию труда поступили обращения Жижкуна В.А. (вх. ГИТ № 7-4671-17-ОБ), о нарушении трудовых прав Обществом, а именно о неоплате сверхурочной работы, работы в выходные и нерабочие праздничные дни. 13 июля 2017 года вр.и.о заместителя руководителя инспекции Е.Г. Серебренниковой издано распоряжение № 7-4671-17-ОБ/355/70/1 о проведении в срок с 31 июля 2017 года по 25 августа 2017 года внеплановой документарной проверки Общества. 13 июля 2017 года в Общество направлен письменный запрос № 10-8949-17-ЗП о предоставлении 1 августа 2017 года документов, необходимых для рассмотрения обращения работника. Законодательством Российской Федерации установлена обязанность юридических лиц либо индивидуальных предпринимателей находиться по своему местонахождению, а отсутствие означает, что юридическое лицо или индивидуальный предприниматель сознательно указывают неверное местонахождение, в том числе с целью избежания проведения в отношении них контрольно-надзорных мероприятий, что может расцениваться как воспрепятствование законной деятельности должностного лица органа государственного контроля (надзора), органа государственного финансового контроля по проведению проверок или уклонение таких проверок в понимании статьи 19.4.1 КоАП РФ. Согласно информации, размещенной на официальном сайте «Почта России», письмо прибыло в место вручения и получено адресатом 18 июля 2017 года, однако запрошенные документы в инспекцию не представлены, что не позволило исследовать доводы заявителя по существу. Частью 2 ст. 19.4.1 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за воспрепятствование законной деятельности должностного лица органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля по проведению проверок или уклонение от таких проверок, повлекшее невозможность проведения или завершения проверки.