ФГБУ "УПРАВЛЕНИЕ "САМАРАМЕЛИОВОДХОЗ"

1. Не разработаны инструкции по охране труда для фельдшера, плотника, уборщика территорий в нарушение ст.212 ТК РФ. 2. Не обеспечено проведение инструктажей по охране труда фельдшеру, плотнику, уборщику территорий в нарушение ст. 212 ТК РФ. 3. В протоколе проверки знаний требований охраны труда работников Управления отсутствуют подписи работников (проверяемых) в нарушение ст. 225 ТК РФ, п. 3.6 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ 13.01.2003 №1/29 4. Работники не в полном объеме обеспечиваются специальной одеждой, обувью, другими средствами индивидуальной зхащиты в нарушение ст. 221 ТК РФ. Так, например, в Нефтегорском филиале токарю Корневу Ю.А. не выданы ботинки кожаные, трактористу Саяпину Д.С. не выданы куртка и брюки на утепляющей подкладке, сапоги резиновые; уборщику производственных помещений Анишиной Е.А. не выдан халат хлопчатобумажный; электрогазосварщикам Емельянову М.С, Андронову П.В.не выданы ботинки кожаные с защитным подноском, сапоги кожаные с защитным подноском, средства защиты органов дыхания Фильтрующие или изолирующие, боты или галоши диэлектрические или коврик диэлектрический дежурные.

5. В нарушение абз. 9 ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель не ознакомил работников (например, Мазилкина В.А., Гладышеву М.А., Квитко А.В., Климину П.В., Пелевину С.В., Сай М.А., Хохлова А.В., Черникову Е.А., Шадрову О.В. и др.) под роспись с приказом от 27.04.2017 № 18 о внесении изменений в приказ от 22.05.2017 № 148 "Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка Учреждения", приказом от 27.04.2017 № 19 о внесении изменений в коллективный договор (изменение (дополнение) от 01.05.2017 № 5 как с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью. Кроме того, работодатель не ознакомил Мазилкина В.А. с должностной инструкцией начальника отдела эксплуатации мелиоративных систем и водопользования. 6. В нарушение ч. 1 ст. 123 ТК РФ при составлении графика отпусков работников на 2017 год работодатель не учел мнение представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов. 7. В нарушение п. 38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 (далее – Правила), на момент проведения проверки работодателем не вшит вкладыш в трудовую книжку Мазилкина В.А. 8. В нарушение Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденных постановлением Минтруда России от 10.10.2003 № 69, Правил запись о приеме на работу, внесенная в трудовую книжку Сугаипова С.С., внесена работодателем в раздел «Сведения о награждениях». 9. В нарушение ч. 1 ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора с Расторгуевым И.М. работодателем не была произведена выплата всех сумм, причитающихся работнику в день увольнения. Согласно приказа от 06.03.2017 № 066 Расторгуев И.М. уволен 06 марта 2017 года, расчет при увольнении произведен 05 апреля 2017 года (платежное поручение от 05.04.2017 № 241283).