ООО "ВИТА ЛАЙН"

1. Личные карточки учёта выдачи средств индивидуальной защиты (далее сокр. – СИЗ) не оформ-ляются по форме, соответствующей «Межотраслевым Правилам обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты», ут-верждённым Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Феде-рации от 1 июня 2009 г. N 290н (в части информирования о сертификации или декларировании соответствия; кладовщик Соков А.В., дворники Абрамов М.М., Александров И.Ю.). 2 . Не обеспечено наличие заверенных в установленном порядке сертификатов соответствия (деклараций) на выдаваемую специальную обувь (сапоги резиновые - дворники Абрамов М.М., Александров И.Ю.). Нарушены нормы ст. 212 ТК РФ, п.п. 4, 5 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденными Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009г. № 290н.

3. В ходе проверки установлено, что работодателем нарушаются положения ст. 123 ТК РФ в части не извещения работников о времени начала отпуска под роспись не менее чем за две недели до его начала. Так, водитель автомобиля Михайлов И.О., в период с 05 сентября по 18 сентября 2016 года был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск (приказ от 02.09.2016 № 706-О/Е), о начале отпуска работник был извещен 02 сентября 2016 года, то есть за 3 дня до его начала, что менее, чем за две недели. Аналогично, старший кладовщик Овсянникова Ю.К., в период с 15 июля по 28 июля 2016 года был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск (приказ от 08.07.2016 № 483-О/Е), о начале отпуска работник была извещена 08 июля 2016 года, то есть за 7 дней до его начала, что менее, чем за две недели; и т.д.