Проверка № 621802026477 от 27 марта 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "УК ЖКХ"
Дата проведения
27 марта 2018 года — 24 апреля 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Настоящая проверка проводится с целью: Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативно правовых актов, содержащих нормы трудового права . задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативно-правовых документов. Предметом настоящей проверки является: (отметить нужное): соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Правовое основание проведения проверки
Поступление в орган государственного контроля (надзора), орган муниципального контроля заявления от юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии) на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения (согласования) на осуществление иных юридически значимых действий, если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования)
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Фетисов А. М. | Инспектор |
Объекты и итоги проверки
Адрес
390035, г. Рязань, проезд Гоголя д. 2 литера А, помещение 29
Дата составления акта о проведении проверки
12 апреля 2018 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В трудовом договоре №18 от 10.05.2017 г., заключенном ООО «Управдом» с Бахмутовой Мариной Викторовной отсутствуют следующие обязательные сведения: - сведения, характеризующие условия труда в соответствии с картой специальной оценки условий труда рабочего места работника; - дата начала работы; - адрес фактического осуществления трудовой деятельности работника (место работы с указанием структурного подразделения); Нарушены: ст. 22, 57 Трудового кодекса РФ. 2. В трудовом договоре №18 от 10.05.2017 г. отсутствует подпись работника, подтверждающая получение экземпляра трудового договора. Нарушены: ст.22, 67 Трудового кодекса РФ. 3. Дополнительное соглашение от 10.05.2017 г. к трудовому договору №18 от 10.05.2017 г. не подписано работником и отсутствует подпись работника о получении экземпляра указанного дополнительного соглашения. Нарушены: ст. 22, 67 Трудового кодекса РФ. 4. Книга учёта движения трудовых книжек и вкладышей в них не прошнурована, не пронумерована, не заверена подписью руководителя организации, а также не скреплена сургучной печатью (не опломбирована). Нарушены: п. 41 правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 г. № 225.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 03-04-18/15-18 | В срок до 4 мая 2018 года |
| В трудовые договоры с работниками ООО «Управдом» внести следующие обязательные сведения: - адрес фактического осуществления трудовой деятельности; - сведения, характеризующие условия труда, в соответствии с картой аттестации рабочих мест работников; - дату начала работы. Основание: ст. 22, 57 Трудового кодекса РФ. Обеспечить: - подписание работниками ООО «Управдом» экземпляров трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним; - выдачу работникам экземпляров дополнительных соглашений к трудовым договорам с подтверждающими получение указанных экземпляров подписями работников. Основание: ст. 22, 67 Трудового кодекса РФ. Пронумеровать, прошнуровать, заверить подписью руководителя организации, а также скрепить сургучной печатью (опломбировать) книгу учёта движения трудовых книжек и вкладышей в них. Основание: п. 41 правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 г. № 225. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ