ООО "ЧАЙКА"

В Государственную инспекцию труда в Ростовской области поступило обращение Пушковой Е.Б. о нарушении ее трудовых прав в ООО «Чайка», расположенного по адресу: 344002, г. Ростов-на-Дону, ул. Станиславского, д.48/24, кв.1. Из обращений Пушковой Е.Б. и приложенных к ним копий документов следует, что работодателем ООО «Чайка» не предоставляются сведения в Фонд социального страхования сведений, необходимые для начисления и оплаты пособия по временной нетрудоспособности. В соответствии со ст.58 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ (ред. от 06.12.2021) "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" при проведении оценки достоверности сведений, содержащихся в обращении Пушковой Е.Б., 27.09.2022 г. в ходе беседы (посредством телефонной связи по номеру (863) 268-80-80) представителем ООО «Чайка» даны устные пояснения, согласно которым: в настоящее время трудовые отношения с данным работником прекращены; факт поступления от Пушковой Е.Б., 01.09.2022 г. листа нетрудоспособности с освобождением от работы на период с 29.07.2022 г. по 25.08.2022 г. работодателем не отрицается; по состоянию на 27.09.2022 г. сведения, необходимые для начисления и оплаты Пушковой Е.Б. пособия по временной нетрудоспособности в территориальный орган ФСС не представлены, по причине необходимости в осуществлении перерасчета денежных сумм, причитающихся работнику от работодателя. Так, согласно ст.183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами. В соответствии с п.5, п.8 ст.13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 29.12.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" в случае, если застрахованное лицо утратило трудоспособность вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой оно подлежало обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается страховщиком по страхователю, у которого осуществлялись такие работа или деятельность; страхователи не позднее трех рабочих дней со дня получения данных о закрытом листке нетрудоспособности, сформированном в форме электронного документа, передают в информационную систему страховщика в составе сведений для формирования электронного листка нетрудоспособности сведения, необходимые для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, подписанные с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи, если иное не установлено настоящей статьей. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: ст.183 Трудового кодекса Российской Федерации, п.5, п.8 ст.13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 29.12.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" в отношении работника Пушковой Е.Б.