Проверка № 61221373165902345386 от 20 июня 2022 года
ООО "КАМЕННЫЙ ЦВЕТОК"
Дата проведения
20 июня 2022 года — 20 августа 2022 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Предостережение
В адрес Государственной инспекции труда в Ростовской области поступило обращение Агрызковой А.В. о нарушении ее трудовых прав в ООО «Каменный Цветок» ИНН 6165227244, расположенного по адресу: 344064, г. Ростов-на-Дону, пер. Радиаторный, д.6, литер А А1, ком.223. Согласно ст. 21 ТК РФ - работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. В соответствии с положениями ч. 2 ст. 22, ч.1, ч.2 ст.67, ч.6 ст.136 ТК РФ – работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Агрызкова А.В. указывает в обращении о невыплате ей заработной платы в установленные сроки и ненадлежащем оформлении трудовых отношений. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 2 ст. 22, ч.1, ч.2 ст.67, ч.6 ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ)
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Ермолова Юлия Викторовна | Главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
Объекты и итоги проверки
Адрес
344064, ОБЛАСТЬ, РОСТОВСКАЯ, ГОРОД, РОСТОВ-НА-ДОНУ, ПЕРЕУЛОК, РАДИАТОРНЫЙ, ДОМ 6, ЛИТЕРА А А1, 610000010001321
Нет данных о результатах проверки