ООО "ОЦНМТ"

8. В соответствии с п. 6.2 установленными днями для расчетов с работниками являются 11-е и 26-е числа месяца. Однако заработная плата А Г.В. (расчетный листок за октябрь, июль 2018 итд), С И.А.( расчетный листок за сентябрь, октябрь 2018) выплачивается один раз в месяц, т.е. реже чем каждые полмесяца, что является нарушением ст. 136, ст.236 Трудового кодекса РФ. 9. К Л.Ф. уволена 05.07.2018 г. окончательный расчет произведен частями (первая часть в размере 25317 рублей 32 копеек выплачена 06.06.2018 г., вторая часть в размере 1 рубль выплачена 11.07.2018 г.), нарушение ст. 140, ст. 236 Трудового кодекса РФ.

1. Разработан и утвержден контингент должностей, подлежащих прохождению предварительного (при приеме на работу) и периодического медицинских осмотров, однако, документ, подтверждающий направление вышеуказанного контингента в 10-дневный срок в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по фактическому месту нахождения работодателя, отсутствует, нарушение п.21 Порядка проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утв. Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12.04.2011 года №302н; 2. Форма протоколов проверки знаний требований охраны труда (от 25.10.2018 года №1 и т.д.) не соответствуют форме Приложения 1 к Порядку обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ №1 и Министерства образования РФ №29 от 13.01.2003 года, нарушение п.3.6 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ №1 и Министерства образования РФ №29 от 13.01.2003 года; 3. Рентгенлаборант Столбунова М.В., не обеспечена в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и средствами индивидуальной защиты в соответствии с п.14 Типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утв. Постановлением Минтруда России от 29.12.1997 N 68, нарушение ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, п.14 Типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утв. Постановлением Минтруда России от 29.12.1997 N 68.