Проверка № 611800500574 от 21 июня 2018 года

ООО "ЭНЕРГОНОВА"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
21 июня 2018 года — 18 июля 2018 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭНЕРГОНОВА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Ростовской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудовго права, Письменное обращение гражданина №61/7-3467-18-ОБ. ВОПР. НЕВЫПЛАТЫ ОКОНЧАТЕЛЬНОГО РАСЧЕТА РАБОТА БЕЗ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Правовое основание проведения проверки
Обращение гражданина

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Полунин К. Н. Начальник отдела
Новикова Т. С. Госинспектор труда
Морозов М. А. Зам. начальника отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
344065, ОБЛ. РОСТОВСКАЯ, Г. РОСТОВ-НА-ДОНУ, УЛ. ТРОЛЛЕЙБУСНАЯ, д. 24/2 к. "В", 823

Дата составления акта о проведении проверки
17 июля 2018 года

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Законный представитель по доверенности

Информация о выявленных нарушениях
Описание
1) В соответствии со ст.67 Трудового кодекса РФ, трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. Однако в трудовом договоре Копылова Ю.В. №51/1/ЛС от 02.04.2018 г. отсутствует подпись работника о получении данного трудового договора, что является нарушением ст. 67 Трудового кодекса РФ. 2) В соответствии со ст. 212, 213 Трудового кодекса РФ, работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. Работодатель обязан обеспечить недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний, однако Копылов Ю.В. был допущен к выполнению работ без прохождения обязательного предварительного медицинского осмотра, что является нарушением ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ, а так приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда".

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ответственные за выявленные нарушения: юридическое лицо ООО «ЭнергоНова»

Сведения о выданных предписаниях
1. № 2.2.12-61/12-1952-18-И/3В срок до 17 августа 2018 года
Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, допустивших нарушение, указанное в п. 1 Акта проверки от 17.07.2018 № 2.2.12-61/12-1952-18-И/2 Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, допустивших нарушение, указанное в п. 2 Акта проверки от 17.07.2018 № 2.2.12-61/12-1952-18-И/2

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ