АО "УКЛАД"

1. Документы, подтверждающие полномочия руководителя (трудовой договор, приказ о приёме на работу, личная карточка формы Т-2); 2. Коллективный договор (при наличии); 3. Приказ о приеме на работу (заявление), трудовой договор с дополнениями и изменениями , личная карточка работника Орлова Эдуарда Владимировича. 4. Локальные нормативные акты организации о системе оплаты труда, тарифных ставках, окладах, доплатах и надбавках компенсационного, стимулирующего характера (положение об оплате труда, др.); правила внутреннего трудового распорядка общества (с ознакомлением работника), 5. Кадровые приказы о переводе работника Орлова Э.В. в 2021 году на иное рабочее место, на работу грузчика (письменное согласие работника, уведомление работника о переводе, распоряжение о переводе и иные), 6. Карты СОУТ (аттестации рабочего места) по должностям («оператор технологической установки», «оператор технологической установки больших деталей», занимаемым Орловым Э.В. (с ознакомлением работника). 7. Должностные инструкции по должности занимаемой Орловым Э.В. , и инструкция № СМК 04.4.023 ( с ознакомлением работника Орлова Э.В.), 8. Заявление работника о предоставление отпуска без сохранения заработной платы с 27.09.2021 по 01.10.2021 года (ответ работодателя), 9. Приказ об отстранении Орлова Э.В, от работы 08.10.2021 года ( с ознакомлением работника), 10. Табеля выхода на работу Орлова Э.В. с мая 2021 год по настоящее время (с основаниями отсутствия на рабочем месте). 11. Пояснения должностных лиц по следующим фактам: - перевода Орлова Э.В. на иную работу (не предусмотренную трудовым договором) в мае и сентябре 2021 года, - о недопущении и отстранении работника Орлова Э.В. от работы в мае и сентябре 2021 года, - о понуждении работника к подписанию должностной инструкции № СМК 04.4.023.