МУП УСВЯТСКОГО РАЙОНА "КОММУНХОЗ"

Согласно расчетным листкам и расчетно кассовому ордеру Глеба И. В. заработная плата за май 2018 года начислена и выплачена 20 июня 2018 года, а окончательный расчет при увольнении выплачен 25 июня 2018 года. Таким образом, работодателем нарушен срок выплаты заработной платы и срок окончательно расчета при увольнении.

На экземпляре трудового договора №2 от 01.09.1995 заключенным между Глеба И. В. и МУП Усвятского района «Коммунхоз» хранящемся у работодателя, отсутствует подпись работника, подтверждающая получение им трудового договора. Нарушена часть 1 статьи 67 Трудового кодекса Российской Федерации.

Правилами внутреннего трудового распорядка МУП Усвятского района «Коммунхоз», а так же дополнительным соглашением от 01.10.2011 к трудовому договору №2 от 01.09.1995 предусмотрено условие, ухудшающее положение работников по сравнению с условиями, установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права: «заработная плата выдается два раза в месяц: 28 и 15 числа» (п. 6.1.7, Правил и п. 2 соглашения), что влечет начисление и выплату заработной платы работникам реже, чем каждые полмесяца. Нарушена часть 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации.

Правилами внутреннего трудового распорядка МУП Усвятского района «Коммунхоз» предусмотрено, что «ежегодный отпуск предоставляется сотрудникам в соответствии с графиком отпусков, утвержденным руководителем в начале нынешнего года» (п. 3. 4 Правил). Таким образом, график отпусков утверждается позднее, чем предусмотрено законодательством. Нарушена часть 1 статьи 123 Трудового кодекса Российской Федерации