Проверка № 59241373166015217075 от 5 сентября 2024 года
ФИНАНСОВОЕ УПРАВЛЕНИЕ ЧЕРДЫНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА
Дата проведения
5 сентября 2024 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПЕРМСКОМ КРАЕ
Предостережение
Поступили сведения о следующих действиях (бездействии): из Министерства труда и социального развития Пермского края поступили сведения в отношении хозяйствующих субъектов, коллективные договоры у которых прошли уведомительную регистрацию, что может свидетельствовать о признаках нарушений обязательных требований трудового законодательства. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Пунк-т 2.3.2 рекомендуется привести в соответствие со статьей 179 Кодекса. Пункт 4.8 рекомендуется дополнить в соответствии со статьеЙ 128 Кодекса. Данной статьей, в частности, предусмотрен отпуск без сохранения заработной платы до пяти календарных дней работникам в сл»чаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников. В пункте 5.1 права работника на охрану труда обозначены статьей 212 Кодекса, в то время как права работника в области охраны труда регламентируются статьей 216 Кодекса. В абзаце 8 пункта 5.2 рекомендуется уточнить формулировку, а именно работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, оплата труда устанавливается в повышенном размере (статья 147 Кодекса). Кроме того, данный пункт рекомендуется дополнить в соответствии со статьей 214 Кодекса. Пункт 5.3 рекомендуется привести в соответствие со статьей 215 Кодекса. Пункт 5.5.2 рекомендуется привести в соответствие со статьями 99 и 259 Кодекса. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1. Рассмотреть настоящее предостережение. 2. Принять соответствующие меры по обеспечению соблюдения указанных требований. 3. После получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований вправе подать в контрольный (надзорный) орган возражение в отношении указанного предостережения в установленном Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" порядке. Контактные данные Государственной инспекции труда в Пермском крае для подачи возражений на предостережение: 614000, г. Пермь, ул. Советская, д. 39, git59@rostrud.gov.ru
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Анастасия Вячеславовна Непогодина | Старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
