Проверка № 592100155133 от 13 апреля 2021 года

ООО "МБ-СТРОЙ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
13 апреля 2021 года — 12 мая 2021 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МБ-СТРОЙ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Пермском крае

Цель проверки
Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда

Правовое основание проведения проверки
Поступившие материалы


Объекты и итоги проверки

Адрес
614022 ПЕРМСКИЙ КРАЙ Г. ПЕРМЬ, УЛ. СОВЕТСКОЙ АРМИИ, ДОМ 72 КОРПУС 4 ОФИС 4

Дата составления акта о проведении проверки
13 апреля 2021 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
По поступившим 06.04.2021 в Государственную инспекцию труда в Пермском крае (далее Инспекция) материалам в отношении ООО «МБ-Строй» (далее работодатель), осуществляющего свою деятельность по адресу: Пермский край г. Пермь, ул. Советской Армии, 72/4 офис 4, проведена внеплановая проверка, в ходе которой установлено, что в нарушение требований ч. 5 ст. 80, ч. 4 ст. 841 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 (ред. от 25.03.2013) «О трудовых книжках» в последний день работы Мачехина С.Н. (09.09.2019), находившегося на рабочем месте, не выдал последнему трудовую книжку и не направил ему уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте.

Сведения о выданных предписаниях
1. 59/7-3541-21-ОБ/12-5683-И/2018-11В срок до 30 апреля 2021 года
Устранить нарушения требований ч. 5 ст. 80, ч. 4 ст. 841 ТК РФ, ст. 35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 (ред. от 25.03.2013) «О трудовых книжках», выдать Мачехину С.Н. трудовую книжку либо направить ему уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ