ОАО "РЖД"

По обращению Денисова Е.В. (далее работник), поступившему в Государственную инспекцию труда в Пермском крае, в отношении Открытое Акционерное Общество «Российские железные дороги» Железнодорожная станция Пермь - Сортировочная, структурное подразделение Свердловской дирекции тяги (далее работодатель) проведена проверка, которой установлено следующее. Работодателем на проверку представлен Акт б/н от 30.10.2018г. об отказе работника от поездки с поездом № 973 и поездом № 109п 30.10.2018г., в связи с отсутствием заявки на выдачу электровоза для работы с дефектоскопом № 8801. Производственным календарем в октябре 2018 года норма рабочего времени установлена 184 часов, согласно табелю учета использования рабочего времени, представленных работодателем на проверку, работником отработано 164, 63 часов. Соответственно, часы недоработки составили 19, 37. Данное обстоятельство не является невыполнения норм труда по вине работника, тем самым, в нарушение части 1 статьи 155 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ), при невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работодателя не произведена оплата в размере не ниже средней заработной платы работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени, а именно, часы недоработки составили 19, 37.