Проверка № 571902459596 от 22 января 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ТСЖ "ЗАРНИЦА"
Дата проведения
22 января 2019 года — 18 февраля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обращение № 57/7-29-19-ОБ от 16.01.2019, оплаты труда, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая безопасные условия труда, соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Правовое основание проведения проверки
Заявление работника о нарушении его трудовых прав
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Точильцын В. В. | Начальник отдела |
Объекты и итоги проверки
Адрес
г. Орёл, ул. Часовая, д. 41
Дата составления акта о проведении проверки
29 января 2019 года
Информация о результатах проверки
Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)
—
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлена
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
—
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
—
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)
—
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца, конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Трудовым договором, заключенным ТСЖ «Зарница» с Сафоновым О.С. установлены следующие сроки выплаты заработной платы: 10-го числа и 25-го числа. Однако, согласно представленным документам, выплата заработной платы Сафонову О.С. в 2018 году производилась раньше установленных трудовым договором сроков.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 57/12-204-19-И | В срок до 28 февраля 2019 года |
| В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца, в сроки, установленные трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ