ТСЖ "ОКТАВА-1"

В нарушение ч. 3 ст. 68 ТК РФ, Лихенко Н.Н. работодателем ТСЖ «Октава-1» не ознакомлена под роспись с принятым Положением об оплате труда от 13.01.2017 г. 2 В нарушение ч. 3 ст. 68 ТК РФ, Лихенко Н.Н. работодателем ТСЖ «Октава-1» не ознакомлена под роспись с принятыми Правилами внутреннего трудового распорядка от 13.01.2017 г.

В нарушение ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ, на приказе № 19 от 31.05.2021 г. не доведенного до сведения Лихенко Н.Н. не произведена соответствующая запись.

В нарушение ч. 1 ст. 140 ТК РФ, выплата всех сумм причитающихся Лихенко Н.Н. от ТСЖ «Октава-1» произведена не в день увольнения, а именно 02.06.2021 г. в размере 19 733 руб.

В нарушение ст. 236 ТК РФ, за нарушение срока выплат при увольнении Лихенко Н.Н. не уплачены проценты (денежная компенсация).

В нарушение ч. 1 ст. 127 ТК РФ, Лихенко Н.Н. денежная компенсация за неиспользованный отпуск в размере 20 987 руб. за 20 календарных дней выплачена 28.06.2021 г., а именно не при ееувольнении.

7В нарушение ст. 236 ТК РФ, за нарушение срока выплаты денежной компенсации за не использованный отпуск Лихенко Н.Н. не уплачены проценты (денежная компенсация).

В нарушение п. 2 ч. 2 ст. 22, п. 2 ст. 77, ст. 79 ТК РФ, приказ о прекращении трудовых отношений № 19 от 31.05.2021 г. с Лихенко Н.Н. в связи с истечением срока действия трудового договора, издан незаконно в связи с отсутствием основании для его издании, а именно отсутствием оснований - истечением срока действия трудового договора.

В нарушение ч. 6 ст. 84.1 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 г. № 225 «О трудовых книжках», работодателем уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление трудовой книжки по почте Лихенко Н.Н. не направлено. Трудовая книжка Лихенко Н.Н. выдана 15.06.2021 г. Соответственно работодатель ТСЖ «Октава-1» в лице председателя правления Воробьева М.Н. не освободили себя от ответственности за задержку трудовой книжки Лихенко Н.Н. в период с 31.05.2021 г. 15.06.2021 г.

Лихенко Н.Н. не полученный заработок не возмещен в результате задержки выдачи трудовой книжки в период с 01.06.2021 г. по 15.06.2021 г., чем нарушено требование с. 234 ТК РФ.

В нарушение ст. 212 ТК РФ, ФЗ от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», в ТСЖ «Октава-1» не обеспечено проведение специальной оценки условий труда по состоянию на 24.06.2021 г. на следующих рабочих места: - главный бухгалтер – 1 ед. - председатель правления – 1 ед.