Проверка № 562004265018 от 20 февраля 2020 года

ООО "АВЕГА-ФАРМ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
20 февраля 2020 года — 26 февраля 2020 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВЕГА-ФАРМ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Оренбургской области

Цель проверки
О

Правовое основание проведения проверки
Инфоормация

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Осипова То Гит


Объекты и итоги проверки

Адрес
460040 ОРЕНБУРГСКАЯ ОРЕНБУРГ АЛТАЙСКАЯ 6

Дата составления акта о проведении проверки
26 февраля 2020 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Симоненко

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч 3 ст 57 ТК РФ трудовые договоры с Черновой ЛВ Трухановой ЛИ Михайлец ТИ Алексаниной ТН Пипус ОР и др работниками ООО «АвегаФарм» не дополнены обязательными условиями предусмотренными ч 2 ст 527 ТК РФ что свидетельствует о ненадлежащем оформлении трудового договора с работниками

Сведения о выданных предписаниях
1. 568189019И123058И921В срок до 13 марта 2020 года
В соответствие с ч 2 ст 57 ТК РФ в трудовые договоры заключаемые с работниками включать обязательные условия в том числе условия труда на рабочем месте В соответствие с ч 3 ст 57 ТК РФ если при заключении трудового договора в него не были включены какиелибо сведения и или условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи трудовой договор дополнять недостающими сведениями и или условиями При этом недостающие сведения вносить непосредственно в текст трудового договора а недостающие условия определять приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон заключаемым в письменной форме которые являются неотъемлемой частью трудового договора Трудовые договоры заключённые с Черновой ЛВ Трухановой ЛИ Михайлец ТИ и остальными работниками дополнить недостающими обязательными условиями в части условий труда на рабочем месте

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ