Проверка № 561902933194 от 12 августа 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "БУХГАЛТЕРИЯ"
Дата проведения
12 августа 2019 года — 6 сентября 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Письменное обращение гражданина
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Пересыпкин А. В. | Госинспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
460530, Оренбургская область, Оренбургский район, село Ивановка, улица Гагарина, дом 4
Дата составления акта о проведении проверки
12 августа 2019 года
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлены
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение требований ч.2 статьи 57 Трудового кодекса РФ в трудовой договор, заключенный с Кукаровой И.Н., не включены обязательными для включения в трудовой договор, условия: - условия труда на рабочем месте; - условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), а именно: отсутствует указание на районный коэффициент (15%).
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч.4 ст. 5.27, ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 56/7-2926-19-ОБ/12-11073-И/928 | В срок до 31 августа 2019 года |
| Дополнить трудовые договора, заключенные с работниками ООО "Бухгалтерия", согласно списка представленного работодателем, недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора. Основание: ст. 57 Трудового Кодекса РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ