ВГТРК

1 К проведению проверки представлен график работы май, июнь, июль 2019 г. В соответствии с ч. 4 ст. 103 ТК РФ, графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие. В нарушение ч. 4 ст. 103 ТК РФ, графики сменности за апрель, май, июнь, июль 2019 г. не доведены до сведения Сидорова Е.Н. не позднее чем за один месяц до введения их в действие. На графиках сменности отсутствуют подписи Сидорова Е.Н. Так за июнь у Сидорова Е.Н. установлены следующие рабочие дни 02.06.2019 г. 24 часа; 05.06.2019 г. 15 часов, 10.06.2019 г. 24 часа; 14.06.2019 г. 24 часа. К проведению проверки представлен измененный график работы, в котором Сидорову Е.Н. установлены следующие рабочие дни и часы, а именно: 02.06.2019 г., 06.06.2019 г., 10.06.2019 г., 11.06.2019 г., 13.06.2019 г. Согласно табеля учета рабочего времени за июнь 2019 г. Сидоров Е.Н. фактически отработал 02.06.2019 г. 24 часа, 06.06.2019 г. 24 часа, 10.06.2019 г. 8 часов, 11.06.2019 г. 7 часов, 13.06.2019 г. - 8 часов. В нарушение ч. 4 ст. 103 ТК РФ режим работы Сидорову Е.Н. изменен, а именно изменены рабочие дни путем утверждения нового графика работы без какого либо согласия Сидорова Е.Н., который так же не доведен до сведения Сидорова Е.Н. не позднее чем за один месяц до введения в действие.