Проверка № 56160600934014 от 1 августа 2016 года

РАЙПО

Плановая проверка
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 августа 2016 года

Проверка проводится в отношении
СОЛЬ-ИЛЕЦКОЕ РАЙОННОЕ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЕ ОБЩЕСТВО

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Оренбургской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства РФ и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права


Объекты и итоги проверки

Адрес
СОЛЬ-ИЛЕЦКИЙ РН, СОЛЬ-ИЛЕЦК Г, УЛ. ОРСКАЯ, Д. 113

Дата составления акта о проведении проверки
30 августа 2016 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Трудового законодательства

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с п. 40 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 приобрести бланки трудовых книжек и вкладышей в них.
Описание
Трудового законодательства

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с п.45 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ назначить лицо, ответственное за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Завести приходно-расходную книгу по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее в соответствие с п.41 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства РФ.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с ч.3 ст.57 ТК РФ если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, то это не является основанием для признания трудового договора незаключенным или его расторжения. Трудовой договор дополнять недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносить непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определять приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Согласно п.3.1. инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ № 69 от 10.10.2003 г. в графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки в виде заголовка указывать полное наименование работодателя, а также сокращенное наименование работодателя.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с ч.3 ст.66 ТК РФ вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего о свыше пяти дней, в случае, когда работа является для работника основной. Внести запись о работе в трудовую книжку Арсентьевой Е.В., принятой на работу 23.06.2016г. на должность бухгалтера 1 категории.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 в трудовую книжку Корсунцевой С.И. вшить вкладыш.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Расторжение трудового договора по инициативе работника собственному желанию производить в соответствии с порядком, установленным требованиями ст. 80 ТК РФ.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с ч.7 ст.99 ТК РФ соблюдать ограничения по привлечению работников к сверхурочной работе. Не привлекать к сверхурочной работе в 2016 году работников, отработавших в период с января по июнь 2016 года сверх установленных ограничений для года (более 120 часов): Сидоренко С.И., Куватова Р.Т.., Идрисова Р.Т., Жанаизова Е.М. , Зеленского В.Ф. .
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие со ст.103 ТК РФ составлять графики сменности и доводить их до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения в действие
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Работников привлекать к работе в выходные и нерабочие праздничные дни с соблюдением порядка, установленного требованиями ст.113 ТК РФ.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие со ст.110 ТК РФ работникам предоставлять еженедельный непрерывный отдых продолжительностью не менее 42 часов.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с требованиями ч.4 ст.91 ТК РФ вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие со ст.127 ТК РФ, п. 28 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных 30.04.1930 г. постановлением НКТ СССР № 169 (с изменениями и дополнениями от 20.04. 2010 г.) доначислить и выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск Карабаевой К.Д., за 2, 33 календарных дня отпуска , Иванову И.И., за 3, 99 к.д., Шагировой Э.М. за 0, 66 к.д. отпуска, Божко С.П. за 2, 33 к.д. отпуска.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с ч.6 ст.136 ТК РФ заработную плату выплачивать в установленные сроки не реже чем каждые полмесяца. В соответствие со ст.236 ТК РФ работникам выплатить денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы за вторую половину декабря 2015 года.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Утвердить форму расчетного листа в соответствие с требованиями ч.ч. 1, 2 ст. 136 ТК РФ предусмотреть уведомление каждого работника о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с требованиями ст.152 ТК РФ оплатить в повышенном размере сверхурочную работу: за январь 2016 года Петровской Н.Г., Долговой Т.И., Султангалиевой А.А., Нешпаевой С.К., Маткиной О.Г., Гавриловой О.П. по 14 часов каждой; за февраль 2016 г. Петровской Н.Г. - 10 ч., Долговой Т.И.- 7 ч., Султангалиевой А.А., Нешпаевой С.К., Маткиной О.Г., Гавриловой О.П. по 9 часов каждой; за март 2016 года Петровской Н.Г. - 20 ч., Долговой Т.И.- 19 ч., Султангалиевой А.А., Нешпаевой С.К., Маткиной О.Г., Гавриловой О.П. по 20 час. каждой; за апрель 2016 г. - Петровской Н.Г., Долговой Т.И., Султангалиевой А.А., Нешпаевой С.К., Маткиной О.Г., Гавриловой О.П. по 12 час. каждой; за май 2016 г. - Петровской Н.Г., Долговой Т.И., Мережко В.В., Кормилиной И.С. по 26 час., Султангалиевой А.А., Нешпаевой С.К., Маткиной О.Г., Гавриловой О.П. по 27 час. каждой; за июнь 2016 г. - Петровской Н.Г. - 10 ч., Долговой Т.И. - 17 ч., Султангалиевой А.А., Нешпаевой С.К. по 14 час. каждой , Маткиной О.Г., Гавриловой О.П. по 9 час. каждой; - за июль 2016 г. - Петровской Н.Г., Долговой Т.И., Султангалиевой А.А., Нешпаевой С.К., Маткиной О.Г., Гавриловой О.П. по 14 час. каждой и другим согласно списку за период с января по июль 2016 года.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие со ст.147 ТК РФ работникам, занятых на работах с вредными условиями труда установить и произвести повышенную оплату труда, в том числе водителям Сидоренко С.И., Зеленскому В.Ф., Жанаиову Е.М. и другим, трактористу Гельвих В.В., пекарям Волковой С.Г., Гаверкон Е.П., Карабалиной А.Т., Таржановой А.И. и другим, рабочей-лоточнице Искаковой Г.С., кондитерам Жадько И.А., Кунавиной Т.В., Доцловой М.И. за период с января по июль 2016 года.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствии со ст.153 ТК РФ работу в выходные дни Даулетову, Даулетовой, Жунусовой Ж., Тенешевой Н., Резниченко Н., Жапарлиной Г. Петровской Н., Долговой Т. оплачить не менее чем в двойном размере за период с января по июнь 2016 года.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с ч.1 ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплату всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы выплачивать не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Полтарак С.И., Арсентьевой Е.В., Журмагамбетову К.К., начислить и выплатить денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплаты расчетных сумм в размере в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Согласно п. 10 Положения «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы», утвержденного постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. N 922 количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывать путем деления среднемесячного числа календарных дней (29, 3) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце. Проивести перерасчет среднего заработка для отпускных сумм Елизаровой Т.В. в соответствие с требованиями п. 10 Положения «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы», утвержденного постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. N 922 и выплатить доначисленные суммы с учетом требований ст.236 ТК РФ.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие со ст. 213 Трудового Кодекса РФ, п.п. 3, 5 Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 года №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования, работниками осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности» провести психиатрическое освидетельствование пекарю Волковой С.Г., работающей с 18.08.2009 г., пекарю Гаверкон Е.П., работающей с 24.08.2005г., пекарю Карабалиной А.Т., работающей с 05.05.2010г., пекарю Титоренко Л.Ф., работающей с 25.07.2002г. , водителю Сидоренко С.И., работающему с 11.06.2003 г. и другим, а всего 15 работникам (согласно списку),
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие со ст. ст . 212, 225 Трудового Кодекса РФ, п. 2.1.6 "Постановление об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" №1/29 от 13.01.2003 г. провести внеплановый инструктаж на рабочем месте водителю автомобиля Сидоренко С.И., и другим работникам, не освобожденным от проведения инструктажа на рабочем месте.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Инструкции по охране труда для профессий и видов работ, в том числе инструкцию № 9 по охране труда для водителя автомобиля, инструкция № 84 по охране труда для тракториста пересмотреть в связи с введением в действие новых или изменении законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда (в том числе Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ №642н от 17.09.2014, Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ №1101н от 23.12.2014, Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ №552н от 17.08.2015 года и другие), тем самым нарушены: ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п. 4 Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ №552н от 17.08.2015 года.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Обеспечить проведение первичного инструктажа на рабочем месте в соответствие с требованиями ст.212 ТК РФ, п. 7.2. ГОСТ 12.0.004-90 “Организация обучения безопасности труда. Общие положения”, п. 2.1.3, 2.1.4 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Минтруда России и Минобразования РФ от 13.01.2003г. № 1/29.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Привести нормы обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, утвержденные председателем Совета Метаевым Ж.З. (без указания даты) в соответствие с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными и условиям труда, а также на работах, выполняемые в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», утвержденными приказом Минтруда России от 09.12.2014г. № 997н.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
В соответствие с требованиями ч.8 ст. 213 ТК РФ обеспечить прохождение работниками обязательных п предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядком проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" периодические осмотры проводятся на основании поименных списков, разработанных на основании контингентов работников, подлежащих периодическим и (или) предварительным осмотрам (далее - поименные списки), с указанием вредных (опасных) производственных факторов, а также вида работы в соответствии с Перечнем факторов и Перечнем работ.
Описание
Трудовое законодательство

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное и юридическое лицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/218/212/48-1114/ПВ/3В срок до 30 сентября 2016 года
Согласно ст.213 ТК РФ продавцам Трифановой О.С. (прошедшей предварительный медосмотр - 28.01.2015 г.), Канатовой А.К. (09.02.2015 г.), Мунасыповой Г.Г.(27.06.2016 г.), Мунасыповой Р.Ш. (08.07.2016 г.), Масякииной М.И. ( 13.07.2016 г.), пекарю Бурумбаевой А.К. (20.07.2016г.) и другим, а всего 41 работнику согласно списку компенсировать расходы, связанные с прохождением предварительного медицинского осмотра. Лиц, виновных в совершении выявленных нарушений привлечь к дисциплинарной ответственности. Копию приказа предоставить в Государственную инспекцию труда в Оренбургской области.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
ОРЕНБУРГСКАЯ ОБЛАСТЬ, СОЛЬ-ИЛЕЦКИЙ РН, СОЛЬ-ИЛЕЦК Г, УЛ. ОРСКАЯ, Д. 113

Нет данных о результатах проверки



Адрес
ОРЕНБУРГСКАЯ ОБЛАСТЬ, СОЛЬ-ИЛЕЦКИЙ РН, СОЛЬ-ИЛЕЦК Г, УЛ. ОРСКАЯ, Д. 113

Нет данных о результатах проверки