АО "ПЛОДОПИТОМНИК ЛИСАВЕНКО"

Поступили сведения о следующих действиях (бездействии): При осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением законодательства о специальной оценке условий труда установлено наличие в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда (далее – ФГИС СОУТ) информации о результатах проведения в акционерном обществе "Плодопитомник Лисавенко", специальной оценки условий труда более пяти лет назад при наличии в организации рабочих мест с вредными или опасными условиями труда, при этом сведения о проведении, по истечению установленного законом срока, специальной оценки условий труда в отношении указанных мест во ФГИС СОУТ отсутствуют. Не проведение специальной оценки условий труда может привести к нарушению обязательного требования предусмотренного частью 4 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», нарушению прав работников на информирование об условиях труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения их здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов и о полагающихся работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, гарантиях и компенсациях предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации. Принять меры по соблюдению обязательных требований, установленных частью 4 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном пунктом 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права утв. Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 в течение 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований.