Проверка № 55221373167204359840 от 1 декабря 2022 года
ООО "МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ"
Дата проведения
1 декабря 2022 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Предостережение
В связи с поступившими сведениями о следующих действиях (бездействии): ООО «МЕТРО Кэш энд Керри», адрес: 125445, г.Москва, Ленинградское ш., д.71г, при невыполнении работником норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работодателя, не производит оплату труда в размере не ниже средней заработной платы работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии с ч. 1 ст. 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (далее - Трудовой кодекс Российской Федерации), с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса). 2) В силу требований ч. 1 ст. 151 Трудового кодекса Российской Федерации при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата. 3) Нарушение работодателем требований ч. 1 ст. 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч. 1 ст. 5.27 Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 № 195-ФЗ «влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей». 4) Нарушение работодателем требований ч. 1 ст. 155 Трудового кодекса Российской Федерации состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч. 6 ст. 5.27 Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 № 195-ФЗ «влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей».
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Профатилов Р. Н. | Государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
Объекты и итоги проверки
Адрес
125445, ГОРОД МОСКВА, ШОССЕ ЛЕНИНГРАДСКОЕ, 71Г,
Нет данных о результатах проверки
