БУ Г. ОМСКА "ЦКГС"

А) Трудовой договор заключенный с Демьяненко Александром Ивановичем, (дополнительные соглашения к нему) (далее – работник); б) Приказ о приёме на работу работника; в) Табель учёта рабочего времени работника за декабрь 2021, январь 2022; г) Расчётный лист, выданный работнику за декабрь 2021, январь 2022; д) Документы, подтверждающие выплату работнику заработной платы за декабрь 2021, январь 2022, оплату праздничных дней в январе 2022, выплату процентов начисленных в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ за несвоевременную выплату заработной платы за декабрь 2021, январь 2022, (платёжные ведомости, платёжные поручения (с реестрами), расходные ведомости, расходные кассовые ордера или иные документы); е) При наличии или отсутствии задолженности перед работником – соответствующую справку на каждого работника (в случае если имеется задолженность необходимо указать сумму, за какой период и причину образования задолженности); ж) Локальный нормативный акт, устанавливающий систему оплаты труда и премирования, коллективный договор; з) Правила внутреннего трудового распорядка организации; и) Документ, подтверждающий полномочия руководителя и главного бухгалтера организации; к) График сменной работы работника в декабре 2021 и в январе 2022; л) Копию журнала приема и сдачи дежурства за декабрь 2021 и январь 2022, копия журнала наличия инвентаря и ключей за декабрь 2021 и январь 2022; м) Письменные пояснения руководителя по данным вопросам;