КУ "ЦЕНТР "КУЛЬТУРА"

В журналах регистрации инструктажа на рабочем месте в КУ «Центр «Культура» отсутствуют даты проведения повторного инструктажа с работниками, отсутствует отметка о назначении стажировки после проведения первичного инструктажа Перфильеву К.Э.

Не оформляется приказ (распоряжение) по структурному подразделению о проведении стажировки после проведения первичного инструктажа на рабочем месте под руководством лиц, назначенных данным приказом (распоряжением),

Отсутствуют программы по обучению для работников рабочих профессий (электросварщики, слесари-сантехники, столяры, штукатуры, др.), к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, (имеется типовая программа)

Инструкции по охране труда имеются, но отсутствует инструкция по охране труда при работе на снегоуборочной машине

Отсутствует удостоверение (талон) о прохождении пожарно-технического минимума у электрогазосварщика Якубовича И.Н.

В списке контингента работников, подлежащих предварительным (при поступлении на работу) и периодическим медицинским осмотрам, не указаны такие должности как: электрогазосварщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, столяр, штукатур, грузчик и др.

Не проведен периодический медицинский осмотр в 2016 году электрогазосварщику, электромонтерам по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарям-сантехникам, столярам, грузчику и другим категориям работников, которым требуется проведение медосмотров. Отсутствуют заключительные акты по результатам медицинских осмотров за 2014-2015 годы по данным категориям работников

Не представлены медицинские заключения по результатам предварительного медицинского осмотра на вновь принятых в 2016 году работников: слесарей-сантехников Павлова В.В., Туркова В.Н., Дьячкова В.И., Цикунова А.И., Румянцева Е.В., электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования Штаймец А.В., Григорьева М.А., Ичетовкина Н.Г., Коркишко И.С., Боярского А.Л., Табанакова А.П., Косачева А.Г.

В локальном нормативном акте (далее –Акт) КУ «Центр «Культура»: «Нормы бесплатной выдачи специальной одежды и специальной обуви», утвержденном директором 12.09.2016, указанные нормы выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) электромонтерам по ремонту и обслуживанию электрооборудования, столярам, слесарям-сантехникам, штукатурам, водителям и др. не соответствуют типовым нормам, предусмотренным п.п.189, 162, 148, 40 Приложения к Приказу Минтруда и соцзащиты от 09.12.2014 №997н. Кроме того, в данном Акте не указаны такие профессии как: садовник, полотер, грузчик, лифтер рабочий зеленого хозяйства

Не выдаются в полном объеме в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи средства индивидуальной защиты (СИЗ) работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением: так, электромонтерам по ремонту и обслуживанию электрооборудования полагается костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий в количестве 1 шт. на год, сапоги резиновые с защитным подноском 1 пара на год, перчатки с полимерным покрытием или перчатки с точечным покрытием 12 пар на год, щиток защитный лицевой или очки защитные со сроком носки до износа, при выполнении наружных работ зимой костюм на утепляющей прокладке по поясам, ботинки кожаные утепленные с защитным подноском. Фактически, электромонтерам по ремонту и обслуживанию электрооборудования Боярскому А.Л., Цуканову А.А., Николаеву С.В. и другим выданы полукомбинезоны в феврале-августе 2015 года; сапоги резиновые с жестким подноском не выдавались, также отсутствуют данные о выдаче перчаток, защитных очков (щитков)

Не выдаются в полном объеме в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи средства индивидуальной защиты столярам, штукатурам, уборщикам территорий, водителям, грузчику и др.

Согласно табелям учета рабочего времени у водителей КУ «Центр «Культура» количество отработанных часов превышает установленные трудовым законодательством нормы. Так, у водителей Новчинова А.И. и Пронь Н.В. за 10 месяцев 2016 года количество отработанных часов сверх нормы составило 320 часов. В путевых листах, оформленных на данных водителей, указано время выезда и возвращения, практически каждый день данные водители выезжают в 06:00 – 07:00 часов, возвращаются в 19:00 -21:00 часов. Кроме того, водителю Ночвинову А.И. в июне 2016 года было представлено всего 3 выходных дня вместо полагающихся 9 дней отдыха, Ночвинов А.И. в июне работал без выходных дней в периоды: с 01.06.16 по 12.06.16 и с 20.06.16 по 30.06.16; аналогичные факты выявлены при работе Ночвинова А.И. в июле, сентябре 2016 года. Водителю Пронь Н.В. в феврале, апреле, мае, августе 2016 года также было представлено по 3 выходных дня. Кроме того, водитель Пронь Н.В. в августе 2016 года работал без выходных дней с 01.08.16 по 26.08.2016, аналогичные факты выявлены при работе Пронь Н.В. в феврале, апреле, мае 2016 года

На заточном станке, установленном в помещении для технического обслуживания, хранения АТС, не закреплено защитное ограждение на шлифовальном круге,

На переносной эл.лампе, используемой в осмотровой яме в помещении для технического обслуживания, хранения АТС отсутствует плафон и металлическая решетка от механических повреждений

В осмотровой канаве в помещении для технического обслуживания, хранения АТС на штепсельной розетке не указана величина номинального напряжения

На циркулярных пилах, находящихся на участке по обеспечению функционирования БУК «Омский государственный историко-краеведческий музей», на которых работает столяр КУ «Центр «Культура», отсутствуют ограждения над диском пилы, не установлены расклинивающие ножи позади дисковой пилы