ООО "УК "СШ"

В адрес Государственную инспекцию труда в Новосибирской области поступило обращения гражданина (вх. № 54/7-2175-23-ОБ от 11.07.2023). В ходе рассмотрения обращения установлено, что в действиях ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УК «СШ» (ОГРН – 1127746060860; ИНН – 7728797112), на момент вынесения данного предостережения, возможно, допускаются случаи нарушения ст. 22, ч.1 ст. 80, ч. 4 ст.84.1, ч. 6 ст. 84.1, ст. 234 Трудового кодекса Российской Федерации, а именно: Невыдача трудовой книжки в день прекращения трудового договора работнику; возможное, несогласованное с работником увольнение в более позднюю дату от даты, указанной в заявлении на увольнение; возможное отсутствие направления работнику уведомления о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте; возможное отсутствие возмещения работнику, не полученного им заработка (такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки). Обеспечить соблюдение требований ст. 22, ч.1 ст. 80, ч. 4 ст.84.1, ч. 6 ст. 84.1, ст. 234 Трудового кодекса Российской Федерации, и прекратить возможные противоправные действия в отношении работника Горбачева Г.М. со стороны ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «УК «СШ».