Проверка № 54170802638587 от 27 сентября 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ВОЯДЖЕР"
Дата проведения
27 сентября 2017 года — 24 октября 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников ООО «Вояджер» (в связи с рассмотрением обращения
от 25.09.2017 № 7-5576-17-ОБ, Оплата труда), надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Мереха Павел Владимирович | Заместитель начальника отдела Государственной инспекции труда в Новосибирской области |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Октябрьская, д. 49, г. Новосибирск, обл. Новосибирская, 630099
Дата составления акта о проведении проверки
24 октября 2017 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Работодателем не выдавались работнику расчетные листки, чем нарушены требования ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление о назначении административного наказания в отношении юридического лица |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-5576-17-ОБ/278/36/3 | В срок до 10 ноября 2017 года |
| При выплате заработной платы извещать в письменной форме каждого работника: 1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; 2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; 3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний; 4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Выполнять требования ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации. | |
Описание
Причитающаяся заработная плата, окончательный расчет при увольнении, денежная компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в день увольнения не были выплачены работнику, чем нарушены требования ст. 127, ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление о назначении административного наказания в отношении юридического лица |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-5576-17-ОБ/278/36/3 | В срок до 10 ноября 2017 года |
| Соблюдать сроки выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении. Выполнять требования ст. 127 Трудового кодекса Российской Федерации. Соблюдать сроки выплаты окончательного расчета при увольнении. Выполнять требования ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации. | |
Описание
Работнику не были выплачены проценты (денежная компенсация) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, чем нарушены требования ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление о назначении административного наказания в отношении юридического лица |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-5576-17-ОБ/278/36/3 | В срок до 10 ноября 2017 года |
| При нарушении установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, выплачивать их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Выполнять требования ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
ул. Октябрьская, д. 49, г. Новосибирск, обл. Новосибирская, 630099
Нет данных о результатах проверки