ООО "УК "РЕВЕЛЕНА"

1В Государственную инспекцию труда в Нижегородской области представлено заявление ФИОоб увольнении из ООО «УК «Ревелена» 02122019г Между тем трудовой договор с Антоновой РЯ расторгнут 09122019г Таким образом срок расторжения трудового договора между ООО «УК «Ревелена» и ФИО не согласован2В соответствии со ст140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника Согласно приказу об увольнении 37 от 09122019г ФИО уволена 09122019г вместе с тем выплата окончательного расчёта при увольнении произведена 10122019г Таким образом юридическое лицо допустило нарушение ст140 ТК РФ3 При неполной выплате в установленный срок заработной платы и или других выплат причитающихся работнику размер процентов денежной компенсации исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм Вместе с тем выплата денежной компенсации одновременно с выплатой расчёта при увольнении ФИО не произведена4Согласно расчётному листку за декабрь 2019г при увольнении ФИО начислено 34893руб Таким образом за вычетом подоходного налога ей причитается к выплате 3035691руб Вместе с тем 10122019г ФИО при увольнении перечислено 3026577руб Таким образом выплата окончательного расчёта произведена ФИО не в полном размере