ФКУ ИК-23 УФСИН РОССИИ ПО МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

В адрес Государственной инспекции труда в Мурманской области поступило обращение Тимкина Г.В. Анализ личной карточки учета выдачи СИЗ показал, что СИЗ Тимкину Г.В. выданы не в полном объеме, несвоевременно, что является нарушением требований ст. 214 ТК РФ. Место нахождения организации: 184580, МУРМАНСКАЯ ОБЛАСТЬ, Р-Н ЛОВОЗЕРСКИЙ, ПГТ РЕВДА, УЛ. ПОБЕДЫ, Д.46 (адрес юридического лица) (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Согласно ч. 3 ст. 214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением Как следует из пояснений Учреждение при выдаче СИЗ руководствуется п. 135 Приказ Минтруда России от 09.12.2014 N 997н. Согласно данному приказу Тимкину предусмотрены к выдаче следующие СИЗ: Костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий Сапоги резиновые с защитным подноском Перчатки с полимерным покрытием Перчатки резиновые или из полимерных материалов Щиток защитный лицевой или Очки защитные Средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее При этом Личная карточка учета выдачи СИЗ Тимкину Г.В. не позволяет установить выдачи таких СИЗ как: Перчатки резиновые или из полимерных материалов Щиток защитный лицевой или Очки защитные Средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее Также анализ личной карточки учета выдачи СИЗ показал, что СИЗ Тимкину Г.В. в установленный срок в настоящее время не выданы, что является нарушении требований ст. 214 ТК РФ. Так, костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий выдан 28.05.2022, как следует из личной карточки учета выдачи СИЗ количество на год составляет – 1, в 2023 году костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий не выдавался. Аналогичные нарушения по выдаче сапог резиновых, перчаток с полимерным покрытием. Учитывая изложенное, указанные действия (бездействие) работодателя приводят к нарушению обязательных требований трудового законодательства, а именно, ст. 214 ТК РФ. В соответствии со статьей 419 ТК РФ лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, могут быть привлечены к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами, а также к гражданско-правовой ответственности, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами. (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю ФКУ ИК-23 УФСИН РОССИИ ПО МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ: принять соответствующие меры по обеспечению соблюдения вышеуказанных требований.