Проверка № 511902708131 от 13 мая 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
АО ММП
Дата проведения
13 мая 2019 года — 7 июня 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина от 06.05.2019 № 51/7-966-19-ОБ
Правовое основание проведения проверки
Решение руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, изданное в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Плотникова Оксана Александровна, Начальник Отдела - Главный Государственный Инспектор Труда Гит В Мурманской Области | Плотникова Оксана Александровна, Начальник отдела - Главный государственный инспектор труда ГИТ в Мурманской области |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Коминтерна, д. 15, г. Мурманск, обл. Мурманская, 183038
Дата составления акта о проведении проверки
4 июня 2019 года
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Задержка оплаты
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Привлечено |
| 2. Сведения о фактах невыполнения предписаний органов контроля об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
| Не исполнено 51/12-2880-19-И от 04.06.2019 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 51/12-2880-19-И | В срок до 18 июня 2019 года |
| Произвести расчет и выплату процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки выплаты заработной платы за апрель 2018 -март 2019 года, выходных дней с 14.04.2018 года по 09.08.2018 года, ежегодного отпуска с 10.08.2018 года по 05.09.2018 года Головчук В.В. в соответствии с требованиями статьи 236 Трудового кодекса РФ | |
Описание
ОПЛАТА ТРУДА
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Привлечено |
| 2. Сведения о фактах невыполнения предписаний органов контроля об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
| Не исполнено 51/12-2880-19-И от 04.06.2019 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 51/12-2880-19-И | В срок до 18 июня 2019 года |
| В соответствии с требованиями статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса РФ произвести выплату заработной платы за апрель 2019 года Головчук В.В. с учетом требований статьи 236 Трудового кодекса РФ | |
Описание
Оплата отпуска
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Привлечено |
| 2. Сведения о фактах невыполнения предписаний органов контроля об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
| Не исполнено 51/12-2880-19-И от 04.06.2019 |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 51/12-2880-19-И | В срок до 18 июня 2019 года |
| В соответствии с требованиями части 9 статьи 136 Трудового кодекса РФ произвести оплату Головчук В.В. выходных дней с 01.05.2019 года по 14.05.2019 года, ежегодного отпуска с 15.05.2019 года по 30.08.2019 года с учетом требований статьи 236 Трудового кодекса РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ