Проверка № 511802007333 от 16 апреля 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "СМУ-М"
Дата проведения
16 апреля 2018 года — 16 мая 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №51/7-688-18-ОБ (7-722-18-ОБ) Нарушение прав ООО "СМУ-М". Оплата труда
Правовое основание проведения проверки
Поступление в орган государственного контроля (надзора), орган муниципального контроля заявления от юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии) на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения (согласования) на осуществление иных юридически значимых действий, если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования)
Объекты и итоги проверки
Адрес
183014, ОБЛ. МУРМАНСКАЯ, Г. МУРМАНСК, УЛ. БАУМАНА, ДОМ 67
Дата составления акта о проведении проверки
16 мая 2018 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В соответствии с требованиями ст. 357 ТК РФ государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеют право: - в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, беспрепятственно в любое время суток при наличии удостоверений установленного образца посещать в целях проведения проверки организации всех организационно-правовых форм и форм собственности, работодателей - физических лиц; В соответствии со ст. 11 Федерального закона РФ от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" информацию необходимо предоставить работодатель обязан представить в течение 10 рабочих дней со дня получения запроса. Однако, в установленный законодательством срок документы представлены не были. Также документы не были представлены в рамках срока проведения проверки. Как следует из имеющихся документов (реестра заказной корреспонденции, выписки с сайта Почты России и т.д.) Распоряжение №51/12-609-18-И от 13.04.2018 г. и запрос о проведении проверки Обществом не получены. Таким образом, в нарушение указанных выше норм закона, своими действиями Общество воспрепятствовало законной деятельности должностного лица органа государственного контроля (надзора) по проведению проверки.
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
