Проверка № 501800402426 от 9 апреля 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ФГУП "АПК "НЕПЕЦИНО"
Дата проведения
9 апреля 2018 года — 8 мая 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников (План проверок на 2018 год, регистрационный номер проверки 201702210500)
Правовое основание проведения проверки
Повторное КНМ в связи с отсутствием или фактическим неосуществлением деятельности или иным действием (бездействием) проверяемого лица повлекшим невозможность проведения КНМ
Объекты и итоги проверки
Адрес
140473, Московская область, Коломеснкий район, с. Непецино
Дата составления акта о проведении проверки
7 мая 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Денисова Елена Сергеевна
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение требований ст. 15, 21, 22, 212 ТК РФ выразившееся в не обеспечении работников смывающими и обезвреживающими средствами
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Составлен протокол № 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/4-1 об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ в отношении юридического лица |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/3-1 | В срок до 7 июня 2018 года |
| Организовать учет и выдачу в соответствии с требованиями Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17.12.2010 № 1122н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами», выдачу работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств. | |
Описание
Нарушение требований ст. 66 ТК РФ
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Составлен административный протокол № 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/4-2 в отношении должностного лица Фроловой Л.В. по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Составлен административный протокол № 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/4-2 в отношении юридического лица по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/3-2 | В срок до 7 июня 2018 года |
| Привести книгу учета трудовых книжек и вкладышей в них в соответствии с требованиями Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" (вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей") | |
Описание
Ненадлежащее заключение трудового договора
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Составлен Протокол № 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/4-3 в отношении юридического лица по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении юридического лица |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/3-2 | В срок до 7 июня 2018 года |
| Привести содержание трудовых договоров работников Учреждения в соответствие с требованиями ст. 57 ТК РФ, включив в содержание дополнительных соглашений трудовую функцию (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы), а так же руководствуясь требованиями действующего законодательства устранить нарушения требований ст. 136 ТК РФ в трудовом договоре (дополнительном соглашении) с работниками добавить норму права о том, что заработная плата по письменному заявлению работника может переводиться в кредитную организацию на условиях, определенных коллективным договором и трудовым договором, а так же, что Работник вправе заменить кредитную организацию в которую должна быть переведена заработная плата сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы. | |
Описание
Работодатель не организовал в срок проведение обучение по охране труда работника газоэлектросварщика Сергеева С.В., а так же прохождение им обязательного психиатрического освидетельствования
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Составлен административный протокол № 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/4-4 в отношении юридического лица по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2018-2/57/990562/2/1/990664/3-1 | В срок до 7 июня 2018 года |
| Организовать за счет собственных средств обязательное психиатрическое освидетельствование работника Сергеева С.В. в соответствии с требованиями Постановления Правительства Российской Федерации от 23 сентября 2002 г. № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а так же работающими в условиях повышенной опасности»; Во исполнение требований ст. 225 ТК РФ Организовать и провести стажировку и обучение в соответствии с требованиями постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29 «Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации» работника Сергеева С.С. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ