ООО "СЕВЕРОВОСТОКУГОЛЬ"

.Списочный состав организации (с указанием Ф.И.О., профессии, даты приема на работу) 2. Сведения (в виде справки) на дату начала проверки о количестве работников, в том числе: -несовершеннолетних лиц (список с указанием ФИО, года рождения и занимаемой должности (выполняемой работы)); -женщин, в том числе беременных и имеющих детей в возрасте до трех лет; -работников - иностранных граждан (список с указанием гражданства и занимаемой должности (выполняемой работы)); -работников - инвалидов (список с указанием занимаемой должности (выполняемой работы)); -работников выполняющих работы и услуги по гражданско-правовым договорам (список с указанием занимаемой должности (выполняемой работы)). Сведения в виде справки о задолженности по заработной плате с указанием суммы и периода образовавшейся задолженности, а также сведения о задолженности перед работниками, ушедшими в отпуск, за подписью главного бухгалтера и директора предприятия. 3.Устав. Документы о назначении руководителя 4.Трудовые договоры, заключенные с работниками, дополнительные соглашения к трудовым договорам, приказы о приеме на работу. Трудовые книжки, книга движения трудовых книжек и вкладышей в них, приходно-расходная книга по учету бланков трудовых книжек и вкладышей в них. 5.Приказы об увольнении с января 2021года. 6.Правила внутреннего трудового распорядка 7.Коллективный договор 8.Штатное расписание 2021 -2022 года 9.Графики отпусков 2021 - 2022 года, уведомления работников о предстоящих отпусках. 10.Документы по начислению и оплате отпуска, выплате денежной компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении за 2021 - 2022. 11.Локальный нормативный акт, определяющий систему оплаты труда. 12.Документы, устанавливающие порядок индексации заработной платы 13.Документы, свидетельствующих о наличии или отсутствии задолженности по заработной плате, и принимаемых мерах по ее погашению, 14.Ведомости по начислению и выплате заработной платы работникам, платежные поручения с приложением реестров перечислений на зарплатные карты работников с января 2021. 15.Документы по учету использования рабочего времени, табели учета рабочего времени с января 2021. 16.Документы, подтверждающие выплату расчета уволенным работникам с января 2021- 2022. 17.Приказы о привлечении работников к дисциплинарной ответственности (вместе с актами, объяснениями, докладными, уведомлениями профсоюзного комитета, и т.п.) с января 2021. 18.Заявления работников о выдаче справок, связанных с работой и ответов на указанные заявления с января 2021. 19.Положение о порядке хранения и использования персональных данных работников 20.Приказы о переводе, вместе с уведомлениями, согласиями работников с января 2021. 21.Приказы об изменении определенных сторонами условиях трудового договора (вместе с уведомлениями, согласиями работников и т.п.) 22.Приказы о привлечении к сверхурочной работе (вместе с согласиями работников, согласованием с профсоюзной организацией, табелями учета рабочего времени, ведомостей по начислению и выплате заработной платы) с января 2021. 23.Приказы о привлечении работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни (вместе с согласиями работников, согласованием с профсоюзной организацией, табелями учета рабочего времени, ведомостей по начислению и выплате заработной платы) с января 2021. 24.Расчетные листки и приказы работодателя об утверждении формы расчетного листка с января 2021 25.Приказы о расширении зоны обслуживания, выполнении обязанностей временно отсутствующих работников (вместе с согласиями работников, документов по оплате дополнительной работы). 26.Листки нетрудоспособности и документы по их оплате с января 2021-2022 года. 27.Приказы об объявлении простоя и документов по оплате простоя с января 2021-2022 года. 28.Приказы о снижении беременным женщинам норм выработки и т. п. (вместе с заявлениями, медицинскими заключениями) с января 2021. 29.Приказы о предоставлении отпусков по беременности и родам и документов по их оплате с января 2021. 30. Локальный нормативный акт о СУОТ. 31.Должностная инструкция специалиста по охране труда. 32.Приказ о возложении обязанностей специалиста по охране труда на одного из специалистов организации (в виде совмещения) или договор о привлечении специалистов по охране труда с организацией оказывающей услуги. 33.Программа проведения вводного инструктажа по охране труда. 34.Инструкция (лекция) по проведению вводного инструктажа по охране труда. 35.Журнал регистрации вводного инструктажа. 36.Личная карточка прохождения обучения (стажировки) работниками.