ООО "ЛАПЛАНД"

В Государственную инспекцию труда в Липецкой области поступило обращение Новиковой Натальи Петровны о нарушении ее трудовых прав администрацией ООО "Лапланд" в части неверного расчета среднего дневного заработка выходного пособия и компенсации за неиспользованный отпуск, а также выплаты заработной платы не в полном размере за июль, август 2025г., компенсации за неиспользованный отпуск. Как следует из обращения в нарушение требований ст. 139 Трудового кодекса РФ и ч. 10 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 10.12.2016) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" расчет среднего дневного заработка для оплаты компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия произведен из 12 месяцев, при этом, фактически заявительницей отработано 8 месяцев, что привело к уменьшению размера причитающейся заявительницей суммы. Кроме того, согласно справке НДФЛ размер компенсации за неиспользованный отпуск составил 28171,50руб. С учетом НДФЛ, размер суммы, причитающейся заявительнице к выплате, не может быть ниже 24509,21руб. Фактически заявительнице была выплачена сумма 23909,50руб. Также размер заработной платы за июль, август 2025г., указанные в справке НДФЛ не совпадают с размерами фактически выплаченными заявительнице суммам.