Проверка № 46221373165801600317 от 27 января 2022 года
ОБУЗ "ДМИТРИЕВСКАЯ ЦРБ"
Дата проведения
27 января 2022 года — 27 января 2022 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в Курской области поступила информация из комитета по труду и занятости населения Курской области от 13.01.2022 № 04.4-09/80 об организациях, действующих на территории Курской области, в коллективных договорах (изменениях и дополнениях) которых, выявлены условия ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, за четвертый квартал 2021 года. По результатам анализа поступившей информации установлено, что в п.6.3 раздела 6 коллективного договора ОБУЗ «Дмитриевская ЦРБ» не внесены изменения в соответствии с письмом Минтруда и соцзащиты РФ от 12.03.2019 № 14-2-ООГ-1663, согласно которому конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка , коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода , за который она начислена. Право работника на получение заработной платы - не реже чем каждые полмесяца относится к числу условий, установленных законодательством. Это условие не может быть ухудшено ни по соглашению сторон, ни на основании коллективного договора. Таким образом , заработная плата за первую половину месяца должна быть выплачена в установленный день с 16 по 31(31) текущего периода, за вторую половину с 1 –по 15 число следующего месяца, при этом разрыв между выплатами за первую половину месяца и за вторую половину месяца не должен превышать 15 календарных дней. 1). Несоответствие п.6.3 раздела 6 коллективного договора требованиям трудового законодательства, в части указания сроков выплаты заработной платы работникам два раза в месяц, в том числе без указания конкретных дат выплат, влечет нарушение обязательных требований установленных частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Принять меры к исполнению соблюдения обязательных требований установленных частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации в срок до 27.03.2022 г. - привести в соответствие с трудовым законодательством п.6.3 раздела 6 коллективного договора, в части установления сроков выплаты заработной платы работникам.
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Федосова О. А. | Главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
| Семенихина Т. С | Руководитель территориального органа - главный государственный инспектор труда в субъекте Российской Федерации |
Объекты и итоги проверки
Адрес
307500, ОБЛАСТЬ, КУРСКАЯ, РАЙОН, ДМИТРИЕВСКИЙ, ГОРОД, ДМИТРИЕВ, ПРОСПЕКТ, СОВЕТСКИХ КОСМОНАВТОВ, 5А, 460060010000049
Нет данных о результатах проверки
