КПКО "КУРСКАЭРОПОРТ"

1. Отсутствует перечень профессий и видов работ, к которым предъявляются повышенные требования безопасности труда, подлежащих дополнительному специальному обучению безопасности труда с учетом этих требований. Нарушены требования п. 4.2 ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ "Организация обучения безопасности труда". 2. Отсутствуют программы обучения безопасности труда по профессиям и видам работ, к которым предъявляются повышенные требования безопасности труда. Нарушены требования п.4.3 "ГОСТ 12.0.004-90 "Организация обучения безопасности труда".

-. Вновь принятые рабочие допускаются к самостоятельной работе без стажировки, проверки теоретических знаний и приобретенных навыков безопасных способов работы. Нарушены требования: п.п. 7.2.4, 7.2.5. ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ "Организация обучения безопасности труда" и ст. 212 "Трудового Кодекса РФ". Документов свидетельствующих освобождение от стажировки работников имеющих стаж работы по специальности не менее 3 лет, переходящих из одного цеха в другой, если характер их работы и тип оборудования, на котором они работали ранее, не менялся не представлено. -Отсутствуют программы первичного инструктажа на рабочем месте по профессиям и видам работ (должны быть разработаны с учетом требований стандартов ССБТ, правил, норм, инструкций по охране труда и другой технической документации). Нарушены требования п.п. 7.2.2, 7.3.2. ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ "Организация обучения безопасности труда".

--- Работникам предприятия, которые по данным проведенной специальной оценки условий труда работают на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда ( например : пожарный -спасатель ( класс условий труда 3.4), начальник пожарно-спасательного расчета машины ( класс условий труда 3.4), водитель пожарнорго автомобиля ( класс условий труда 3.4) , не предоставляется компенсация - сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю; На основании отраслевого ( межотраслевого ) соглашения и коллективного договора , а также письменного согласия работника , оформленного путем заключения отдельного соглашения к трудовому договору , продолжительность рабочего времени может быть увеличена, но не более чем до 40 часов в неделю с выплатой работнику отдельно устанавливаемой денежной компенсации в порядке, размерах и на условиях , которые установлены отраслевыми ( межотраслевыми ) соглашениями, коллективным договором.Дополнительные соглашения к трудовым договорам вышеуказанных категорий работников не заключались, выплата денежной компенсации не производилась. Нарушены требования статей 92 «Трудового кодекса РФ». ----- В трудовых договорах, заключенных с работниками, работающими на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, отсутствует обязательное для включения в трудовой договор условие - компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда. Нарушены требования статьи 57, 92, 117, 147 "Трудового кодекса РФ".