ДЕТСКИЙ САД №39 ГОРОДА КОСТРОМЫ

В Государственную инспекцию труда в Костромской области 14.05.2024г. поступили материалы из администрации г. Костромы, а именно на основании распоряжения заместителя главы Администрации - председателя Комитета образования, культуры и спорта Администрации города Костромы от 17.04.2024 № 477-РЗ, Комитетом образования, культуры и спорта Администрации города Костромы проведена проверка исполнения требований трудового законодательства с 24.04.2024 – 27.04.2024г. в деятельности муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения города Костромы «Детский сад № 39» . По результатам проверки составлен акт плановой проверки МБДОУ города Костромы «Детский сад № 39» от 27.04.2024г. и согласно п. 21 Закона Костромской области от 21.10.2019 № 601-6-ЗКО «О порядке и условиях осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Костромской области» Комитет образования, культуры и спорта Администрации города Костромы направил информацию о выявленных нарушениях и материалы проверки в Государственную инспекцию труда в Костромской области. По результатам проведенной проверки установлено, что в нарушение ст.ст. 65, 331, 551.1 Трудового кодекса Российской Федерации при заключении трудового договора с Малаховой Анастасией Владимировной, принятой на должность младшего воспитателя, справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования не представлена (трудовой договор от 02.10.2017). В личном деле Малаховой А.В. имеется справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования, выданная УМВД России но Костромской области 19.10.2017, то есть после заключения трудового договора. Аналогичные нарушения допущены при заключении трудового договора с Охановым Дмитрием Михайловичем, принятым на должность сторожа (трудовой договор от 01.07.2017, справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования от 11.07.2017), с Михайловой Анастасией Михайловной, принятой па должность воспитателя (трудовой договор от 08.11.2016, справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования от 21.11.2016). Кроме того, в нарушение п. 89 Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги но выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования, утвержденного приказом МВД России от 27.09.2019 № 660. при принятии на работу Медведевой Любови Михайловны на должность воспитателя по трудовому договору от 09.09.2020 представлена справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования от 21.02.2020, то есть с истекшим сроком хранения (три месяца).