Проверка № 441902436429 от 14 января 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "НЬЮГОЛД"
Дата проведения
14 января 2019 года — 8 февраля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Обращение или заявление работника о нарушении его трудовых прав работодателем
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Боброва Ангелина Александровна | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
Костромская обл. , г. Кострома, ул. Зеленая, д. 2
Дата составления акта о проведении проверки
29 января 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Волков А. Н.
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Акт проверки направлен почтой
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения трудового законодательства
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
ООО "Нью Голд" привлечено к административной ответственности, назначено административное наказание в виде предупреждения |
2. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
Предписание 44/12-172-19-И исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
1. 44/12-172-19-И | В срок до 18 февраля 2019 года |
Устранить нарушение требований, установленных ст. 140 ТК РФ, а именно выплатить ФИО денежную компенсацию за выплату расчета при увольнении не в установленный законом срок, в соответствии со ст.236 ТК РФ. Представить подтверждающие документы. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ