ООО "СТС"

Шмаков Константин Викторович обратился по вопросу нарушения трудовых прав в ООО «СТС». Для рассмотрения Ваших обращений были запрошены документы, на основании которых установлено: между Шмаковым К.В. и ООО «СТС» был заключен Трудовой договор № 6/23-2 от 28.06.2023г Шмаков К.В. был принят на должность программиста, согласно приказа о приеме установлен оклад 22000 руб. и районный коэффициент 1,3. В нарушение ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре не указанны условия оплаты труда, а именно размер тарифной ставки или должностного оклада. Трудовые договоры за предыдущие периоды работы у данного работодателя представлены не были. ООО «СТС» был представлен приказ о прекращении трудового договора с 13.10.2023г. по инициативе работника, с приказом Шмаков К.В. ознакомлен под роспись. 13.10.2023г. был оплачен больничный лист за сентябрь. В нарушение ст.140 ТК РФ в день увольнения не выплачена компенсация за не использованный отпуск. Согласно ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные им отпуска. ООО «СТС» расчетный лист представлен не был, установить точную сумму задолженности не представляется возможным.