ООО "ПЕРВАЯ КОМПАНИЯ"

В Отдел федерального надзора Государственной инспекции труда в Кемеровской области поступило обращение Фроловой А. И. по вопросу не оформлении трудовых отношений с работниками ООО «Первая компания». Предоставленными документами и письменным пояснением директора ООО «Первая компания» В.В. Юрченко подтверждено, что согласно Штатного расписания ООО «Первая компания» и списком сотрудников в ООО «Первая компания» трудоустроено 4 работников в соответствии с заключенными трудовыми договорами в письменном виде. В соответствии с требованиями действующего законодательства на работодателя распространяются требования части 2 статьи 67 Трудового кодекса РФ: «При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе».