Проверка № 42170700427479 от 2 октября 2017 года

АО "ТАШТАГОЛЬСКОЕ ДРСУ"

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
2 октября 2017 года

Проверка проводится в отношении
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТАШТАГОЛЬСКОЕ ДОРОЖНОЕ РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Кемеровской области

Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Ежова Жанна Александровна, Начальник Отдела; Орина Надежда Валерьевна, Государственный Инспектор Труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
г. Таштагол г, Калинина ул, д. 12

Дата составления акта о проведении проверки
30 октября 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Небесный Владимир Павлович – Исполнительный Директор Ао «Таштагольское Дрсу

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение п. 6.43.1 Коллективного договора, ст. 236 ТК РФ размер уплаты процентов (денежной компенсации) установлен в неверном размере.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии со ст. 236 ТК РФ внести изменения в п 6.43.1 Коллективного договора в части размера уплаты процентов (денежной компенсации).
Описание
В нарушение п. 9.3 Правил внутреннего трудового распорядка АО «Таштагольское ДРСУ», ст. 62 ТК РФ работодатель установил срок предоставления ответа на обращения работников по истечении 7 календарных дней, тогда как работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии со ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника выдавать не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления работнику копии документов, связанных с работой.
Описание
В нарушение ч. 3 ст. 123 ТК РФ о времени начала отпуска работники извещены под роспись позднее, чем за две недели до его начала. Так, у Потапова А. М. дата начала отпуска 11.10.2017г. извещен о предстоящем отпуске 04.10.2017г., у Чепкасова Г. О. дата начала отпуска 04.10.2017г. извещен о предстоящем отпуске 28.09.2017г., у Громова М. Н. дата начала отпуска 11.09.2017г. извещен о предстоящем отпуске 04.09.2017г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии с ч. 3 ст. 123 ТК РФ о времени начала отпуска извещать работников под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Описание
В нарушение п. 6.42 Коллективного договора, ч. 9 ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не за три дня до его начала. Так, у Устиновой М. Д., дата начала отпуска 01.12.2016г., оплата произведена 06.12.2016г., у Шлейгер А. А. дата начала отпуска 11.03.2017г., оплата произведена 23.03.2017г., у Васильева В. В. дата начала отпуска 16.06.2017г., оплата произведена 21.06.2017г. Аналогичные нарушения допущены с другими работниками.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии с ч. 3 ст. 123 ТК РФ оплату отпуска работникам АО «Таштагольское ДРСУ» производить не позднее, чем за три дня до его начала.
Описание
В нарушение п. 6.43 Коллективного договора, ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работникам АО «Таштагольское ДРСУ» работодатель не производил уплату процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии со ст. 236 ТК РФ обеспечить уплату процентов работникам АО «Таштагольское ДРСУ» (денежной компенсации) за нарушении установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, а так же за несвоевременную выплату денежных средств при увольнении за октябрь 2016-октябрь 2017г.
Описание
В нарушение ч. 6 ст. 193 приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания не объявляется работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания. Так, дата ознакомления Костикова А. А.с приказом от 06.09.2017г. №153/1 отсутствует.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии с ч. 6 ст. 193 приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляться работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания.
Описание
В нарушение: ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страхования" выплата пособия не произведена страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. Так, работник Милевский С. В. сдал листок нетрудоспособности 03.06.2017г., оплата произведена 14.07.2017г., Долбня В. А. сдал листок нетрудоспособности 01.07.2017г., оплата произведена 14.08.2017г. Аналогичные нарушения допущены с другими работниками.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
Назначать выплату пособия в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. Основание: ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Описание
В нарушение п. 41 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 г. № 225 (ред. от 25 марта 2013 г.) «О трудовых книжках» (вместе с «Правилами ведения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей») в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей в них, которая ведется инспектором отдела кадров, оформляющим прием и увольнение работников, трудовые книжки, принятые от работников, не регистрируются при поступлении на работу, как следствие, нарушена хронология записей, так за № 457 Киреев В. И., дата приема на работу 15.11.2016, за № 458 Курочкин Г. М., дата приема 16.05.2013, за № 459 Канев П. В. дата приема 21.04.2003 и т.п.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии с п. 41 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 г. № 225 (ред. от 25 марта 2013 г.) «О трудовых книжках» (вместе с «Правилами ведения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей») прием и увольнение работников, трудовые книжки, принятые от работников, регистрировать в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей в них в хронологическом порядке.
Описание
В нарушение ч. 1 ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится не в день увольнения работника. Так, Фликов Е. А. уволен 21.11.2016г. оплата произведена 29.11.2016, Беккель В. А. уволен 13.03.2017г. оплата произведена 23.03.2017г. Аналогичные нарушения допущены с другими работниками.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплату всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника.
Описание
В нарушение ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", абз. 8 ч.2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре от 12.05.2017г. №17 заключенным с Батмановым И. И. указан класс условий труда на рабочем месте допустимым, однако установлен класс 3.1, который относится к вредным условиям труда 1 степени.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В трудовых договорах указывать класс условий труда на рабочем месте по степени вредности и (или) опасности в соответствии со ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", абз. 8 ч.2 ст. 57 ТК РФ .
Описание
В нарушение абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре от 12.05.2017г. №17 заключенным с Батмановым И. И. не указаны обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора, являющиеся обязательными условиями трудового договора. Аналогичное нарушение допущено с работником Смирновым А. Е.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии с абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах работников указывать обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора, являющиеся обязательными условиями трудового договора.
Описание
В нарушение п. 41 Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках" (с изменениями и дополнениями) работник Кулиев В. А. не расписался в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей в них при получении трудовой книжки в связи с увольнением 30.04.2017г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 05-09-23-55В срок до 13 ноября 2017 года
В соответствии с п. 41 Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках" (с изменениями и дополнениями) расписываться в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей в них при получении трудовой книжки в связи с увольнением.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
г. Таштагол г, Калинина ул, д. 12

Нет данных о результатах проверки



Адрес
г. Таштагол г, Калинина ул, д. 12

Нет данных о результатах проверки