Проверка № 42170700427417 от 1 мая 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "БОРОВКОВО"
Дата проведения
1 мая 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Рассказов Вадим Петрович, Главный Госинспектор Труда Гит В Ко | На привлекались |
Объекты и итоги проверки
Адрес
Новокузнецк, Малоэтажная, 9
Дата составления акта о проведении проверки
20 июня 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Косицына Ксения Николаевна Представитель Ооо «Боровково» По Доверенности
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение законодательства о труде и об охране труда
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении |
| Юридическое лицо, Косицына Ксения Николаевна начальник отдела кадров ООО «Боровково», Лебедев Николай Николаевич руководитель отдела охраны труда привлечены к административной ответственности, ООО «Боровково» выдано представление. |
| 2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Юридическое лицо, Косицына Ксения Николаевна начальник отдела кадров ООО «Боровково», Лебедев Николай Николаевич руководитель отдела охраны труда привлечены к административной ответственности. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/103/382/53/3 | В срок до 28 июля 2017 года |
| При выдаче направлений о прохождении предварительного медицинского осмотра работникам при поступлении на работу, обеспечить их выдачу лицу, направляемого на работу под роспись и обеспечить учёт выданных направлений. Основание: абз. 2 ч. 2 ст. 22, ч. 2 ст. 211, ч. 4 ст. 213 ТрК РФ, п. 8 «Порядка проведения предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» Приложение № 3 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12.04.2011 г. № 302н («Приложение № 3 к приказу № 302н»). При трудоустройстве работников и заключении трудовых отношений обеспечить включение в трудовой договор с работниками указаний необходимых условия, в том числе условий труда на рабочем месте. Основание: абз. 2, 10 ч. 2 ст. 22, абз. 9 ч. 2 ст. 57, абз. 14 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации (ТрК РФ). Обеспечить включение в трудовой договор с работниками указаний необходимых сведений, в том числе гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. Основание: абз. 2, 10 ч. 2 ст. 22, абз. 7 ч. 2 ст. 57, абз. 14 ч. 2 ст. 212 ТрК РФ. Обеспечить включение в трудовой договор с работниками указание норм выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, соответствующие условиям труда на рабочем месте работника. Основание: абз. 2, 5 ч. 2 ст. 22, абз. 7 ст. 212, ч. 1 ст. 221 ТрК РФ, п. 9 Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезжиривающими средствами» Приложение № 2 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития России от 17.12.2010 г. № 1122н (СБТ «Обеспечение смывающими…»). Не допускать заключение срочных трудовых договоров без достаточных на то оснований и без указания обстоятельств (причин), послуживших основанием для заключения срочного трудового договора в соотве | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
Новокузнецк, Малоэтажная, 9
Нет данных о результатах проверки
Адрес
Новокузнецк, Малоэтажная, 9
Нет данных о результатах проверки