КГАУ ФОК "РАДУЖНЫЙ"

1. Штатное расписание, Правила внутреннего трудового распорядка (заверенная копия + ознакомления); документы, устанавливающие систему оплаты труда, документы, устанавливающие стимулирующие выплаты, положение о премировании (заверенная копия+ ознакомление с документами). 2. Документы по оформлению трудовых отношений с: трудовой договор, дополнительные соглашения к нему, приказ о приеме на работу, карточку формы Т-2, и др. документы, имеющие отношение к оформлению и расторжению (приказ об увольнении) трудовых (иных) отношений с; 3. Личное заявление (служебная записка с просьбой произвести перерасчет заработной платы с учетом повышающих коэффициентов, надбавка «молодой специалист»). 4. Письменный ответ на служебную записку. 5. Табели учета рабочего времени за 2021 г. 6. Расчетные листки за 2021 г., платежные документы (с отметкой банка и /или подписью работника) подтверждающие выплату заработной платы за 2021 г. 7. Приказы об увеличении размера должностного оклада 2020/2021 гг. (+документы-основания). 8. Списки тарификации. 9. Письменные пояснения по факту: «отказа в установлении и невыплате повышающего коэффициента к должностному окладу: 1) коэффициент уровня образования; 2) коэффициент стажа педагогической работы; 3) коэффициент квалификации; а также невыплата стимулирующих выплат «молодой специалист» с приложением копий документов, подтверждающих Ваши доводы. 10. Другая информация и (или) документы, относящиеся к предмету проверки.