Проверка № 412004522181 от 5 октября 2020 года

АО "АМЕТИСТОВОЕ"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
5 октября 2020 года — 9 октября 2020 года

Проверка проводится в отношении
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АМЕТИСТОВОЕ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Камчатском крае

Цель проверки
Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права защиты прав и интересов работников

Правовое основание проведения проверки
Истечение срока исполнения гражданином и организацией ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований или наличие ходатайства гражданина и организации о проведении органом государственного контроля надзора муниципального контроля внеплановой выездной проверки в целях установления факта досрочного исполнения гражданином организацией предписания органа государственного контроля надзора муниципального контроля

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Павленко Иа Глгострудинспектор


Объекты и итоги проверки

Адрес
г ПетропавловскКамчатский ул Ленинская д 59

Дата составления акта о проведении проверки
9 октября 2020 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Гарщенко Юа

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Ст 192 ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Вызовы на протоколы по ч 23 ст 195 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 418156920И123347И201В срок до 6 ноября 2020 года
Отменить приказы о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения в отношении Блинова СИ пр 535 ув от 02112018 Савинова ПВ 508 от 01112018 Шаталова АВ 493 от 011118 как изданные с нарушением ч1 ст 192 ТК РФ Дисциплинарное взыскание применять за совершение дисциплинарного проступкаОснование ч 4 ст 8 ч 1 ст 192 ч 2 ст 22 Трудового кодекса РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ