Проверка № 411902651502 от 12 апреля 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "СТРОЙГЕОСЕРВИС"
Дата проведения
12 апреля 2019 года — 16 мая 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защиты прав и интересов работников
Правовое основание проведения проверки
Абз. 1 ч. 7 ст. 360 Трудового кодекса РФ
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Павленко И. А | Гл.гострудинспектор |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Мишенная, д. 102, кв. 25, г. Петропавловск
Дата составления акта о проведении проверки
17 апреля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Головченко Е. В.
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознаокмлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Ст. 136 тк рф
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 41/12-2060-19-и | В срок до 31 июля 2019 года |
| Произвести начисление и выплату Демченко М.В. компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении. Основание: ст. 127 Трудового кодекса РФ Оплату ежегодного отпуска производить не позднее, чем за три дня до его начала. Нарушение в отношении Демченко М.В. Основание: ч. 9 ст. 136 Трудового кодекса РФ Выплатить Демченко М.В. все суммы, причитающиеся ему при прекращении трудового договора. Основание: ч.1 ст. 140 Трудового кодекса РФ. Заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором. Нарушение в отношении Демченко М.В. Основание: ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ