Проверка № 40170801933173 от 18 августа 2017 года

ООО "ДАРНЫЙ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
18 августа 2017 года — 22 августа 2017 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДАРНЫЙ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Калужской области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Сальникова О. А. Госинспектор


Объекты и итоги проверки

Адрес
248002, КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД КАЛУГА, УЛИЦА ФРИДРИХА ЭНГЕЛЬСА, 89

Дата составления акта о проведении проверки
22 августа 2017 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Принять меры, направленные на устранения выявленных нарушений, так как в соответствии с требованием ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Однако при проведении проверки в период с ххх года по хххгода в ООО "Дарный " были выявлены нарушения вышеназванных требований. Согласно п. 5.2. трудового договора от хххг. фио заработная плата выплачивается в виде аванса 30 числа текущего месяца и расчета выплачиваемого 15 числа, следующего за отчетным, месяца. Однако заработная плата работнику фио за период схххгода по хххгода выплачивалась 1 раз в месяц, о чем свидетельствуют платежные ведомости, расчетные листки. ( Например: з/п за апрель хххг. - п/п №ххх от ххх.)

Сведения о выданных предписаниях
1. №7-1732-17-ОБ/64/60/3
Принять меры, направленные на устранения выявленных нарушений, так как в соответствии с требованием ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Однако при проведении проверки в период с ххх года по хххгода в ООО "Дарный " были выявлены нарушения вышеназванных требований. Согласно п. 5.2. трудового договора от хххг. фио заработная плата выплачивается в виде аванса 30 числа текущего месяца и расчета выплачиваемого 15 числа, следующего за отчетным, месяца. Однако заработная плата работнику фио за период схххгода по хххгода выплачивалась 1 раз в месяц, о чем свидетельствуют платежные ведомости, расчетные листки. ( Например: з/п за апрель хххг. - п/п №ххх от ххх.)

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ