Проверка № 40170701181581 от 1 июня 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МБОУ "СРЕДНЯЯ ШКОЛА №6"
Дата проведения
1 июня 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства РФ, Трудовой кодекс РФ, ФЗ от 30.12.2001г. 197-ФЗ
Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Журавлева Ирина Львовна Государственный Инспектор Труда В Калужской Области (Правовой) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
249038, КАЛУЖСКАЯ ОБЛ, ОБНИНСК Г, ГУРЬЯНОВА УЛ, 13,
Дата составления акта о проведении проверки
30 июня 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Тарасова Нина Анатольевна, Директор
Информация о выявленных нарушениях
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Тарасова Н.А. |
| 2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Наказание в виде административного штрафа |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-4/50/71/40/3 | В срок до 30 августа 2017 года |
| Принять меры направленные на устранение последствий выявленного нарушения требования трудового законодательства, статьи 133-1 Трудового кодекса РФ, так как заработная плата работнику Джураевой У.К. согласно представленным документам выплачивается менее устанновленного в Калужской области минимального размера оплаты труда. | |
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Тарасова Н.А. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-4/50/71/40/3 | В срок до 30 августа 2017 года |
| Принять меры направленные на устранение последствий выявленного нарушения требования трудового законодательства, статьи 140 Трудового кодекса РФ, так как при совпадении дня увольнения и последнего рабочего дня, работникам не выплачивается расчет при увольнении. | |
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Тарасова Н.А. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-4/50/71/40/3 | В срок до 30 августа 2017 года |
| Принять меры направленные на устранение последствий выявленного нарушения требования трудового законодательства, статьи 212 ТК РФ, так как не всегда проводится вводный, первичный инструктажи на рабочем месте при приеме работников на работу. | |
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Тарасова Н.А. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-4/50/71/40/3 | В срок до 30 августа 2017 года |
| Принять меры направленные на устранение последствий выявленного нарушения требования трудового законодательства, ст.ст. 212, 221 ТК РФ, Приказа от 17 декабря 2010 года N 1122 Н Министерства здравоохранения и соц.развития РФ "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда" в организации не ведется надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств . Выдача работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств должна фиксироваться под роспись в личной карточке учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, образец которой предусмотрен приложением к Стандарту. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
249038, КАЛУЖСКАЯ ОБЛ, ОБНИНСК Г, ГУРЬЯНОВА УЛ, 13,
Нет данных о результатах проверки