Проверка № 40160601315263 от 1 сентября 2016 года

ОАО"ХВАСТОВИЧСКИЙ ТОРГОВЫЙ ДОМ"

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 сентября 2016 года

Проверка проводится в отношении
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО"ХВАСТОВИЧСКИЙ ТОРГОВЫЙ ДОМ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Калужской области

Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства РФ, Трудовой кодекс РФ, ФЗ от 30.12.2001г. 197-ФЗ


Объекты и итоги проверки

Адрес
249360, Калужская обл, Хвастовичский р-н, Хвастовичи с, Талалушкина ул, 8,

Дата составления акта о проведении проверки
22 сентября 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Горина Светлана Николаевна, Генеральный Директор

Информация о выявленных нарушениях

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Горина С.Н.

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-3/130/15/91/3В срок до 23 сентября 2016 года
В правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре, трудовом договорем отсудствует конкретная дата выплаты заработной платы работникам.Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Основание: ч.6 ст.136 ТК РФ.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Горина С.Н.

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-3/130/15/91/3В срок до 23 сентября 2016 года
Нарушен порядок предоставления отпуска Киреевой Ж.А. (по графику 01.09.2016г., по факту 05.09.2016г.) График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. Основание: ч.2 ст.123 ТК РФ.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Горина С.Н.

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-3/130/15/91/3В срок до 23 сентября 2016 года
Нарушен порядок предоставления отпуска Демидкову Н.В. (по графику 01.07.2016г., по факту 04.07.2016г.) График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. Основание: ч.2 ст.123 ТК РФ.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Горина С.Н.

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-3/130/15/91/3В срок до 23 сентября 2016 года
В личных карточках учёта выдачи СИЗ работников организации не указаны сертификаты соответствия. Устранить нарушение. Основание: приложение к Межотраслевым правилам обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью идругими средствами индивидуальной защиты Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 июня 2009 г. N 290н.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
249360, Калужская обл, Хвастовичский р-н, Хвастовичи с, Талалушкина ул, 8,

Нет данных о результатах проверки