Проверка № 40160601315188 от 1 февраля 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МКУ МЦБС
Дата проведения
1 февраля 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Соблюдение трудового законодательства РФ, Трудовой кодекс РФ, ФЗ от 30.12.2001г. 197-ФЗ
Объекты и итоги проверки
Адрес
249270, Калужская обл, Сухиничский р-н, Сухиничи г, Лобачева ул, 2,
Дата составления акта о проведении проверки
4 марта 2016 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Горбунова Светлана Викторовна Директор
Информация о выявленных нарушениях
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Горбунова Светлана Викторовна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-3/14/64/8/3 | В срок до 4 марта 2016 года |
| Пройти обучение и проверку знаний требований охраны труда, так как в нарушение требования ч.1 ст.225 ТК РФ, п.2.3.1 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. N 1/29 руководитель Горбунова Светлана Викторовна не прошла очередное обучение и проверку знаний требований охраны труда. Последняя проверка знаний требований охраны труда по программе руководителей и специалистов проведена 21 декабря 2012 года. Представить подтверждающие документы. | |
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Горбунова Светлана Викторовна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-3/14/64/8/3 | В срок до 4 марта 2016 года |
| В соответствии с требованием ст. 67 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. Заключить трудовой договор в письменной форме с Масловой Е.Ю. Представить подтверждающие документы. | |
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Горбунова Светлана Викторовна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-3/14/64/8/3 | В срок до 4 марта 2016 года |
| В соответствии с требованием ст. 67 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. Заключить трудовой договор с Власенковой Е.В. Представить подтверждающие документы. | |
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Горбунова Светлана Викторовна Директор |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2016-3/14/64/8/3 | В срок до 4 марта 2016 года |
| В соответствии с требованием ст. 67 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. Заключить трудовой договор с Соломатниковой И.Г. Представить подтверждающие документы. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
249270, Калужская обл, Сухиничский р-н, Сухиничи г, Лобачева ул, 2,
Нет данных о результатах проверки