ООО "СКАНДИНАВСКАЯ МЕБЕЛЬ"

Обеспечить выполнение обязательных требований в отношении всех работников в части ст.ст.: ст. 68, ст. 114 , ч. 6 ст. 136, 84.1, ст. 140, ст. 236, ст. 62 ТК РФ, при приеме на работу оформлять с работниками трудовые договора, предоставлять работникам ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка, своевременную выплату заработной платы, два раза в месяц, своевременную выплату окончательного расчета при увольнении работников, при задержки выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм, выдавать заверены надлежащим образом копии документов, связанных с работой, и предоставлять работникам безвозмездно.