СХА ( КОЛХОЗ) " МЕЖДУРЕЧЬЕ "

1.трудовой договор работника; 2.приказ о приеме на работу работника; 3.платежные ведомости, расчетные документы, подтверждающие полную выплату заработной платы за декабрь 2021г. – январь 2022г. и выплату окончательного расчета, согласно условий прописанных в трудовом договоре; копию записки-расчет при увольнении работника, если увольнение имело место быть. 4. табель учета рабочего времени за декабрь 2021г. – январь 2022г.; 5. расчетный листок за декабрь 2021г. – январь 2022г.; 6. Коллективного договора; 7. положения об оплате труда (с указанием сроков выплаты заработной платы, чисел); 8. документа о полномочиях руководителя; 9. карточку Т-2 работника; 10. заявления об увольнении работника, если увольнение имело место быть; 11. приказов на предоставление работнику очередных ежегодных отпусков. 12. приказ об увольнении работника, если увольнение имело место быть; 13. Устава организации. 14. журнала учета движения трудовых книжек с записью получения и выдачи Калюжной Н.А. трудовой книжки на руки. 15.Письменное объяснение работодателя о факте не полной выплаты заработной платы и окончательного расчета, не выдаче трудовой книжки в день увольнения работника.